Keine passende Stelle gefunden?
Initiative beweist deine Motivation: nicht nur im Beratungsalltag, sondern auch bei der Bewerbung.
Nicht alle aktuell zu besetzenden Positionen haben wir hier ausgeschrieben. Zudem kann sich die passende Verbindung zu einer Beratungsaufgabe ergeben, wenn wir eine inspirierende Inititativ-Bewerbung vorliegen haben.
Wir haben uns auf die Beratung der öffentlichen Verwaltung spezialisiert und sind weitestgehend hierarchiefrei in Communities organisiert. Die klassische hierarchische Karriere steht bei uns nicht im Mittelpunkt. Sehr wohl aber spannende Aufgaben und durchaus große Projekte, wenig Reisezeit, mit einer vernünftigen Work-Life-Balance, verbunden mit dem Wunsch, sich sinnvoll für deine Stadtgesellschaft zu engagieren.
Für unser Team suchen wir begeisterte Berater*innen, die zu uns, unserer Kultur und zu unseren Unternehmenswerten passen. Auf unserer Website und auch durch unsere Bildsprache versuchen wir, dies transparent zu machen. So verwenden wir z.B. keine Stockfotos sondern du bekommst direkte Eindrücke aus unserem Unternehmen.
Wenn du dich angesprochen fühlst, dann freuen wir uns, wenn du Initiative ergreifst…
Was wir bieten
Work-Life Balance
Wir unterstützen ausdrücklich die Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ein selbstbestimmtes Arbeiten. Dabei kultivieren wir das entsprechende Arbeitsklima. 30 Tage Urlaub sind Dir sicher.
Mobilität
Reisetätigkeit fällt nicht an, wir beraten ja die Weltstadt mit Herz direkt. U-Bahn Anschluss vor der Tür. Erstattung des MVG-Tickets. Kostenfreie Parkplätze in der benachbarten Tiefgarage.
Agilität
Wir organisieren uns in agilen Communities und verzichten bewusst auf klassische Organisations- und Denkstrukturen.
Gehalt
Wir verlangen viel von dir und unterstützen dich auf der anderen Seite angemessen. Ein gutes Gehalt zählt für uns dazu.
Weiterbildung
Wir fördern Deine Talente mit einem individuellen Weiterbildungsbudget. Wir nutzen eLearning genauso wie Coaching und arbeiten mit Mentor*innen.
Onboarding
Dein Onboarding erfolgt on- und offline mit einem Buddy aus dem bestehenden Team. Beim Onboarding-Prozess unterstützen ein modernes HR-Tool und unser neuer HR-Bot.
New Work
Wir l(i)eben flexibles Arbeiten, ob Remote, vor Ort, Hybrid, in Vollzeit oder Teilzeit. Wir haben ein modernes Office als Ort für Meetings, kreativen Austausch und zum Arbeiten, von unseren Mitarbeitenden mit viel Liebe selbst gestaltet.
IT
State-of-the-Art-Devices zur individuellen Auswahl (MacBook, Microsoft Surface, Samsung Smartphone oder iPhone) und eine Infrastruktur für ortsunabhängiges Arbeiten.
O’zapft is!
Freie Getränke, frisches Obst und Gemüse, Snacks und viele Team-Events on- und offline, Corporate Fitness, Bike-Leasing.
Wir unterstützen dich auch in turbulenten Zeiten. Bei Bedarf bieten wir dir ein Mental Health-Coaching über einen Drittpartner an.
Was unsere Mitarbeiter*innen sagen
Matthias
Senior Testmanger digital@M
Wir haben hier die Freiheit, eigenverantwortlich zu arbeiten und unternehmerisch zu denken und zu handeln. Diese Arbeitsweise motiviert und inspiriert mich jeden Tag aufs Neue.
Als Inhouse-Berater bin ich besonders glücklich darüber, Teil eines Teams zu sein, das bei unseren Kundinnen so viel Wertschätzung und Zufriedenheit erzeugt.
Galina
Beraterin eAkte
Bei digital@M arbeiten wir eigenverantwortlich und gestalten die Weiterentwicklung unserer Organisation tatsächlich mit. Die Transparenz, Wertschätzung, enorme Hilfsbereitschaft und agile Organisation schätze ich besonders. Als E-Akte Einführungsberaterin arbeite ich in einem der größten Transformationsprojekte der Stadt und darf die Zukunft der digitalen Verwaltungsarbeit in meiner absoluten Lieblingsstadt mitgestalten.